如何做好對一個(gè)企業(yè)的管理咨詢？
成為一名合格的企業(yè)管理顧問的條件:
1、精通企業(yè)管理和運(yùn)營流程的所有要素。
2.能夠根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需要制定合理有效的組織結(jié)構(gòu)。
3.對咨詢行業(yè)有深入的了解和獨(dú)到的見解。
4、精通多種風(fēng)格的企業(yè)管理，并能靈活應(yīng)用和創(chuàng)新。
5.能夠把握社會發(fā)展趨勢和行業(yè)發(fā)展趨勢。
6.對企業(yè)制度建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)有深刻見解。
7.對企業(yè)的不同發(fā)展階段有清晰的認(rèn)識，能夠制定適合該階段的發(fā)展規(guī)劃。
8、企業(yè)s的人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷管理要素既可以宏觀把握，也可以微觀把握。
9、深入學(xué)習(xí)企業(yè)管理，在企業(yè)管理、市場營銷、品牌建設(shè)、廣告運(yùn)營、企業(yè)公關(guān)方面做出突破。
10、要有較強(qiáng)的企業(yè)診斷能力，對企業(yè)存在的問題能深刻而清晰地把握。
11、通過與客戶的溝通，能夠快速準(zhǔn)確地把握客戶的需求。
舉例企業(yè)管理咨詢需求的基本條件？企業(yè)管理咨詢需求的基本要求是:
1.沒有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的積累，專業(yè)的業(yè)務(wù)技能可以不要和企業(yè)對比分析，找出企業(yè)的問題。沒有豐富的社會經(jīng)驗(yàn)和人生價(jià)值觀，就無法分析企業(yè)深層次的、文化的、人性的弊病。
2.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖稍儜B(tài)度咨詢師在對企業(yè)進(jìn)行咨詢診斷的過程中，一定要秉持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。唐不要放過一些重要的細(xì)節(jié)，計(jì)劃必須緊密聯(lián)系，影響深遠(yuǎn)。
3.誠實(shí)的職業(yè)道德一些所謂的大牌顧問過度包裝自己，來到企業(yè)就裝大師，其實(shí)不然不要深入。
企業(yè)管理咨詢的方法？
1、精通企業(yè)管理和運(yùn)營流程的所有要素。
2.能夠根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需要制定合理有效的組織結(jié)構(gòu)。
3.對咨詢行業(yè)有深入的了解和獨(dú)到的見解。
4、精通多種風(fēng)格的企業(yè)管理，并能靈活應(yīng)用和創(chuàng)新。
5.能夠把握社會發(fā)展趨勢和行業(yè)發(fā)展趨勢。
6.對企業(yè)制度建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)有深刻見解。
7.對企業(yè)的不同發(fā)展階段有清晰的認(rèn)識，能夠制定適合該階段的發(fā)展規(guī)劃。
8、企業(yè)s的人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷管理要素既可以宏觀把握，也可以微觀把握。
9、深入學(xué)習(xí)企業(yè)管理，在企業(yè)管理、市場營銷、品牌建設(shè)、廣告運(yùn)營、企業(yè)公關(guān)方面做出突破。
10、要有較強(qiáng)的企業(yè)診斷能力，對企業(yè)存在的問題能深刻而清晰地把握。
11、通過與客戶的溝通，能夠快速準(zhǔn)確地把握客戶的需求。